Подготовка кадров, управление персоналом

09.11.2018 Исследования, аналитика. Топ-3 HR-тренда цифрового мира. Одним из фундаментальных бизнес-изменений Deloitte называет стремительный рост так называемых социальных предприятий – организаций, успех которых измеряется как в выручке, так и в социальном капитале. Более 11 000 респондентов отметили, что оценка эффективности работы компании все больше складывается из характера ее взаимодействия с сотрудниками, взаимоотношений с профессиональными сообществами и клиентами, а также влияния на общество в целом, и HR-стратегия должна быть первым шагом на пути к превращению в социальное предприятие.Свобода выбора и гибкость...
04.10.2018 Исследования, аналитика. Итоги опроса: Как люди приходят к своей профессии. Русская школа управления (РШУ) представила результаты опроса, который показал, сколько людей работают по профессии, как они выбирают специальность и почему в итоге решают сменить сферу деятельности.В опросе приняли участие 500 человек: собственники компаний, топ-менеджеры, менеджеры среднего звена и линейные специалисты со всей России. Исследование проводилось среди представителей компаний из разных сфер бизнеса и с различной численностью персонала.Результаты опроса показали, что значительная часть людей меняет профиль деятельности после...
30.08.2018 Мероприятия. HR Breakfast: в погоне за корпоративным счастьем. «Работа должна приносить удовольствие, но не должна отнимать много времени»… Как выглядят корпоративные ценности поколения Z? Почему уже сегодня работодатели должны адаптировать свои стратегии под эту целевую группу? Как организовывать рабочее пространство, чтобы мотивировать сотрудников на раскрытие потенциала? Почему межкультурные коммуникации в офисе по-прежнему являются камнем преткновения для многих компаний, и как с этим бороться? Об этом и многом другом в рамках бизнес-завтрака HR Breakfast, организованном компанией Kinnarps, ...
14.08.2018 Исследования, аналитика. Опрос: Как люди приходят к своей профессии. Русская Школа Управления (РШУ) запускает опрос, который позволит выяснить, много ли сотрудников российский компаний работают по профессии и как они выбирали свою будущую специальность.Опрос будет проводиться среди линейных специалистов, а также менеджеров среднего и высшего звена из разных городов России.Результаты опроса покажут, сколько людей с высшим образованием работают по профессии, как они выбирали специальность при поступлении в вуз и не разочаровались ли они потом в своем выборе.Кроме того, исследование позволит выяснить, по каким...
27.06.2018 Мероприятия. Преподаватели PuzzleEnglish взяли в руки рыб и обнажились для флэшмоба по защите животных. Преподаватели онлайн-сервиса Puzzle English приняли участие в общемировом флэшмобе в защиту животного мира, сфотографировавшись обнаженными с рыбой в руках. Эта благотворительная акция состоялась по инициативе компании Fishlove, выступившей против жестоких методов рыбной ловли и запрета их в будущем. Акцию поддержали многие публичные люди, включая актеров Голливуда из США, Великобритании и ряда других стран: сыгравшая роль агента Скалли в «Секретных материалах» Джиллиан Андерсон; Хелена Бонэм...
27.06.2018 Новости. Puzzle English ищет преподавателя для обучения домашних животных английскому языку. Сервис Puzzle English – один из лидеров отечественной индустрии онлайн-обучения иностранным языкам, объявляет конкурс на вакансию преподавателя английского языка для домашних животных.Сервис Puzzle English – один из лидеров отечественной индустрии онлайн-обучения иностранным языкам, объявляет конкурс на вакансию преподавателя английского языка для домашних животных.Педагог-дрессировщик должен обладать уровнем знаний английского не менее В-2 (Upper-intermediate), иметь отличное произношение, иметь сертификат...
25.05.2018 Мероприятия. Ассоциация менеджеров об этике бизнеса. «Этика бизнеса: практика, перспективы, решения» - такова была тема первого заседания комитета по этике Ассоциации менеджеров, которое прошло 22 мая 2018 года и было посвящено, прежде всего, важности разработки корпоративных кодексов, нормативов, особенного внимания к реализации этических норм руководством компаний, взаимодействию академического и бизнес-сообщества по вопросам этики, кадровой политики в области этики и другим вопросам.«Мы достигли определенного уровня развития в рамках Ассоциации менеджеров, и в рамках бизнес-сообщества в...
22.03.2018 Исследования, аналитика. Исследование Netwrix: 45% компаний считают сотрудников угрозой информационной безопасности. Компания Netwrix представила результаты своего исследования “2018 Netwrix Cloud Security Report”, посвященного вопросам безопасности облачной инфраструктуры. Согласно отчету - в 40% случаев организации обвиняют собственных IT-специалистов в ИБ инцидентах. Помимо IT служб, ответственность ложится на облачных провайдеров и корпоративных пользователей.Компания Netwrix – международный разработчик решений для аудита изменений в IT-инфраструктуре, подвела итоги ежегодного исследования Netwrix Cloud...
01.03.2018 Новости. Выбор сотрудников: Beforehand объявляет о критериях рейтинга Топ Ген (Топ ген. директор) в 2018 году. Является ли ваш генеральный директор (CEO) исключительным лидером, работа с которым доставляет сотрудникам огромное удовольствие? Если это так, вы можете помочь своей компании и генеральному директору победить в рейтинге Beforehand Топ Ген 2018.Сегодня Beforehand рад поделиться критериями для присуждения наград в 2018 году, чтобы помочь сотрудникам и работодателям лучше понять, что нужно учитывать.В отличие от других рейтингов, здесь нет процесса самовыдвижения и никаких затрат...
01.03.2018 Новости. Выбор сотрудников: Beforehand объявляет о критериях рейтинга "Лучшее место работы в 2018 году". Является ли ваша компания исключительным местом, куда с нетерпением идут работать? Если это так, вы можете помочь своей компании выиграть в рейтинге Beforehand "Лучшее место работы 2018" – рейтинг, основанный на выборе сотрудников.Сегодня Beforehand рад поделиться критериями для присуждения наград в 2018 году, чтобы помочь сотрудникам и работодателям лучше понять, что нужно учитывать.В отличие от других рейтингов, здесь нет процесса самовыдвижения и никаких затрат. Победители в рейтинге...
15.02.2018 Исследования, аналитика. 7% сотрудников берут отпуск для поиска новой работы. Больше половины российских работников испытывают отрицательные эмоции, возвращаясь к ежедневным задачам после отпуска, при этом 7% специально берут отпуск для того, чтобы найти новое место работы. К такому выводу пришли эксперты проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций», проведя исследование для Аналитического центра «АльфаСтрахование». Специалисты «АльфаСтрахование» провели опрос сотрудников из 100 российских компаний с оборотом от 100 млн руб. в год и выяснили, что 55% респондентов испытывают стресс, выходя на работу после...
26.01.2018 Исследования, аналитика. Scrum, agile и прочие модные словечки. Почему до половины компаний готовы принять командный принцип. Российские компании готовы отойти от структуры вертикальной иерархии и начать строить работу над проектами, руководствуясь командным принципом. К такому выводу пришли эксперты проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций», проведя исследование для Аналитического центра «АльфаСтрахование».Специалисты «АльфаСтрахование» провели опрос руководителей высшего и среднего звена из 100 российских компаний с оборотом от 100 млн руб. в год и выяснили, что 44, 7% компаний в проектной работе готовы к...
26.10.2017 Исследования, аналитика. Половина россиян не хотели бы работать под руководством иностранца. Половина работников российских компаний не хотели бы видеть своим руководителем иностранца. К такому выводу пришли эксперты проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций», проведя исследование для Аналитического центра «АльфаСтрахование».Специалисты «АльфаСтрахование» провели опрос сотрудников 90 российских компаний с оборотом от 100 млн руб. в год и выяснили, что 52% работников не хотели бы видеть своим руководителем иностранца, если они работают в российской компании. Еще 29% не отказались бы от такого управленца, а...
20.10.2017 Исследования, аналитика. Популярность работы вахтовым методом в России. Легко ли сейчас найти работу? Какие есть предложения по трудоустройству от компаний-работодателей? Каких сотрудников компании хотят видеть своих рядах? Актуальность работы вахтовым методов в России не падает, но кто же сейчас является потенциальным соискателем?Для того, чтобы понять насколько заинтересованы соискатели в работе вахтовым методом в городах РФ, а также выявить его портрет, портал Найм.ру провел опрос среди пользователей сайта, а также опрос среди своих подписчиков. Всего в опросе приняло участие 760 человек.Потенциальный...
03.08.2017 Исследования, аналитика. Каждый четвертый россиянин имеет подработку. Каждый четвертый россиянин (23%) имеет дополнительный заработок. К такому выводу пришли эксперты проекта «HR Lab. – Лаборатория HR Инноваций», проведя исследование для Аналитического центра «АльфаСтрахование».Специалисты «АльфаСтрахование» провели анонимный опрос сотрудников 95 российских и международных компаний с оборотом от 100 млн руб. в год и выяснили, что 23% опрошенных помимо своей основной занятости подрабатывают за гонорары. Чаще всего дополнительный доход имеют переводчики (7, 1%), дизайнеры (6, 9%), копирайтеры (6, 4%), строители (6...
30.07.2014 Новости. Четверть россиян скучают по работе, находясь в отпуске. Мечтать об отпуске, а потом скучать по работе на отдыхе — удел многих работающих россиян. Некоторые действительно увлечены делом, для других это неумение получать удовольствие от отдыхаЧто чаще всего заставляет скучать по работе в отпуске— Высокий уровень ответственности, требующий постоянной включенности в дела компании. Таких людей немного, они владеют в совершенстве методами саморегуляции и все равно с удовольствием позволяют себе полноценный отдых.- Перфекционизм — чрезмерная тревожность, неуверенность в своих силах, которая...
26.07.2010 Новости. Что скрывают при увольнении? 2/3 опрошенных россиян умалчивают о причинах увольнения – плохом начальстве и низкой зарплатеХлопают ли дверью работники, уходящие «по собственному желанию»? Что скрывают о своем прошлом люди, устраивающиеся на работу? С 14 по 20 июня Служба исследований hh.ru провела опрос, чтобы пролить свет нам молчание соискатели на собеседовании. В исследовании приняли участие 2968 человек из всех регионов России.Ключевые выводы:- 63% соискателей скрывают на собеседовании истинную причину своего увольнения- Менеджеры чаще других лгут об истинных причинах увольнения ...
23.07.2010 Новости. На работу «по блату». Обратиться к успешным друзьям и знакомым с просьбой помочь в трудоустройстве, разве это не проще бесконечных собеседований? Как показало исследование hh.ru, именно так и поступает подавляющее большинство опрошенных россиян, предпочитая протекцию любым другим способам трудоустройства. Но, что если работа придется не по вкусу?Опрос проводился в начале июля среди 4000 жителей России из всех регионов.Ключевые выводы:- 88% россиян задействовали в поиске работы личные связи и знакомства; причем для большинства респондентов (64%) такой способ трудоустройства оказался...
05.12.2007 Новости. Cтартовал опрос соискателей о доверии к компаниям-работодателям. З декабря в Интернете стартовал ежегодный опрос соискателей. Опрос является первой ступенью Системы судейства Премии «HR-БРЕНД ГОДА». На основании него будет составлен Рейтинг наиболее привлекательных работодателей России. Участникам опроса предлагается отметить в каждой номинации не более 3-х компаний, которые являются для них желанными работодателями. Некоторые номинации опроса разделены на федеральный и региональный рейтинги. Для подтверждения достоверности полученных данных сформирован наблюдательный совет, в который вошли...